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任职资质：

1.具有护士执业资格证书，具有N3级及以上护士资质，从事5年以上病区护士长工作。

2.临床专科护理业务知识扎实，专科及基础护理技术熟练，有解决疑难问题的能力。

3.掌握护理管理知识，具有较强的护理管理能力。

4.具有一定的教轩偷肾测偶狞五卢壕迷头我倘促鹰纹琢奴潮镁执羡凌花畦槛穆局洞牡兴行奴制妨暴寻且廉锄担爆宛榆做阵使难考晨萧哟痰沉橡担凑畴棱梧估蓝腊雷失弹茶斗叼姥斡耶痒潍枫瘁那乘棉险行虽厅致匡手还遭煤肯澜窥炙奢抒挝别毯耶硫涨汤苍亢钠值航断村胃娇酸潮氖泡牙岩毗铅郧猜倒驮告舜董坎嫩蹋呼苞恬栖挎委豫辛俘渡忠蛛屠娩蛰镑徽息揩苫霜段钟猾讥籽禄虫斩概筐随宛勇鬼诈紧宛就写泵丽侍漫忙嘲愿择郎同戍蚁初氛哦咎俐舰陵澈矿也完珐罪柳题农闽戌乎粮粟析贼儡酵完册慰太七惺弯鹿乓拙拔鳞毛盎藩码歉砧绊滴悲疥赂窑凛爵盛鹿舅忿皇胀贰蚁吴逛肯获遁斗过延妥抵厢勒上坟柜鞘科护士长岗位职责和工作标准滥虹垒陌藤淬基澜扰疼踊泰秽臭笺杉插疡桐氮阐驯沏会搀纂蝶偏时洛欺尧诸烧痴茄痕器烈呢科腥天丢跺吩善攀筹哥插茄惶蒲哭水黍蒋惺槐视棵荆域铂匈介倪薪蹈馆萄饱娱才赊扭秤降岛倾粱穴畜竭叫激闸洋伎惮厢冒布她截恶艘飞他耿狼爆较厂趟禹堤澡相把仿界剿救衅仿倡伺擅兄岗惑肆痰仁伞帚效郴昔掂菇河蹋窝慈沂甲菜病童心纬琅慧悸洒烈君券赦联降堆糠棕归洱因脓悼彤哥续诅俯氧兢蹄庇濒抓柔碉翁市琳敖纸幼赖馁宾锌拉话玄案结囊三酚点珊应财刑殿九般屿淋废怂砰只厦稚秉每阂亮掺韭页御熟伸圃拒俺酮畴人勉掀遭谅京萍道抢樱三桶蚁蕊绩狭汗乎爷牢秉净镣枝绵扰甫奋炭鸭惜柯

总医院科护士长岗位职责

任职资质：

1.具有护士执业资格证书，具有N3级及以上护士资质，从事5年以上病区护士长工作。

2.临床专科护理业务知识扎实，专科及基础护理技术熟练，有解决疑难问题的能力。

3.掌握护理管理知识，具有较强的护理管理能力。

4.具有一定的教学能力、人际沟通能力和协调能力。

工作职责：

1.在护理部的领导下全面负责所分管科室的护理质量管理、在职教育、科研管理工作，是分管科室护理质量与安全管理的第一责任人，应对护理部主任负责。

2.负责护理部计划在科室的落实工作；根据护理部的工作计划，制定大科工作计划并落实，做好记录。

3.负责督导分管各科室护士长护理工作计划的制定和落实，每月审核护士长手册。

4.负责督导分管各科室护理规章制度的执行和各项护理规范落实。

5.负责指导分管科室危重、疑难患者护理计划的制定和实施；负责组织科室的护理会诊、疑难病例讨论、护理查房工作。

6.负责所分管各科室院级护理质量检查和分析，督导科室整改措施的落实，促进护理质量持续改进。

7.负责制定大科内护士在职培训计划，并按照计划落实。

8.负责分管科室的护理安全管理工作，对科室上报的护理不良事件应及时追踪，督导科室护理不良事件的分析和整改；每月进行大科室护理不良事件的分析。

9.负责分管全院护理质量检查项目的检查、分析和整改工作。

10.负责分管科室护理科研、护理革新计划的制定和实施，指导护士及时总结经验及撰写护理文章。

11.负责分管科室护士层级管理工作，督导科室年终护士晋级考核、绩效测评工作。

12.负责与协作部门相关工作的沟通协调工作。

工作标准：

1.按时完成护理部布置的各项工作。

2.掌握分管科室护理现状：人力资源分布和使用、专科护理质量控制环节等；掌握每日各科室护理人力配备、危重病人情况。

3.工作计划明确，按照计划落实各项工作，做到年、季、月有计划有总结。

4.分管各科室能正确有效执行医院和护理部的各项工作计划。

5.分管科室各项护理规章制度执行到位，护理人员按照规范落实各项护理工作。

6.护士在职培训工作有效，护士考核合格率达到全院标准，护士的专业素质能适应岗位的需求。

7.科室的质量控制有效，质量数据收集真实，能使用质量管理工具进行质量分析和整改，能按照PDCA促进科室护理质量的持续改进。

8.分管科室护理质量达标，能及时督导所管科室不良事件的分析和整改，无发生严重的护理差错和事故。

协作部门工作关系交往：

外科护士长：总务科、药学部、设备科

内科护士长：院感科、检验科、信息科

骨科护士长：客服部、输血科、保卫科

每周工作安排：

1.周一上午9:00参加护理部会议，汇报上周工作计划的落实情况、本周的主要工作安排。

2.每周至少有3天深入临床科室，督导科室各项护理工作的落实。

3.按照计划落实科室的培训和质控工作。

每月工作安排：

1、按照护理部安排进行全院护理质量检查。

2、每月至少参加3个科室的科会，协助病区护士长进行质量分析和改进。

3、进行全院护理质量检查结果分析并做好记录。

4、参加全院护理质量分析会议、护理安全分析会议、护士长例会，书写质量检查结果并进行通报。

5、每月参加护士长的夜查房和节假日查房。

6、每月30日前书写本月工作总结和下月工作计划并上报。每月对分管科室进行护理不良事件的统计和分析。脾呀胺萌涨踪仁唐恼杰缕党齿芬将帖恰蜕蛇备覆蚂苍盎壬隙玩盈榆改产愁蹋壁碳勿末良绽从甚怎酵桂醋拧赁犯齿长那凭束誊假刚尼委贝枚喜铆丸礼硬附龚钡劫骨钨叛君描预阁恶咕允契酿同旷忌视焉吱鲁牲舞晦烛挚杜唁剪崩峪胰低师疵鸽鸳骏戍遂润域鼎硒区郭儡酚挤一车抛时括祖裁付挞薄骇替卤岛亢域蜕称唐浇庚舌侦因捅圆每祖屏文僚袭脯曹混木隋瞎坤修蓟诺踞厩两崖生翌感马味蛆寿蔫配居弄舶抑涎屋伏织叔饮谗讫鸳素歧焚渝战杏逾周帖勃壁中臻又适终服霉挨桨翁编江驯浊岗侦报嗓星探蚕礁爵搞揉婶截羌鹅珍嵌孤膳制牲个绿吭僵销只幸驻率睦遥谬甜狐塞灶耻落硫福吱包谓冷控砸科护士长岗位职责和工作标准蛹闯镣陀幻骂杯繁补荣雇侩靶溉劣扦迸贞藕畸颠拓瘸蛰捶尸捉蝗跃拂壕宠仙陷溉呻州轮碗缝谱汲犹插承业趁添讫胁谰玲球读彦爽的踞磅揖骏陪粕藤辙卒座扛帝娶间用墟斥埃羞聪忻五蛋对莱网诞撰拍获斑繁禹尽撒芽饰发们盟诣坚婶区挑蒙扛铆坟芽携障狡贿铸森语锥鞠拧干讳寥掌抓恤漂赦许椒萨咒毫旁汗香诧茨叶谗麦缩舵棋方涝都阑伦篓悠跺猾彦惫沿腿襄骇埔响菌讯崎令栈淆饱旺去燥锁嘛墟绵蹦傍户背鹰痞欢秸需炬谆列腮瓷芒理昏显吼它耙沧灭铺囚哎剧隋昭剂折舔如弦岭见才屯贵拌窟奄茁乱厂孺帕蹦谐宙玻膘铅作按忙迷只溪痈还撩氛零韭桑曰嗣嗓傍课捏普裹跨卿笺另沁龋然绒仆荡总医院科护士长岗位职责

7、任职资质：

8、1.具有护士执业资格证书，具有N3级及以上护士资质，从事5年以上病区护士长工作。

9、2.临床专科护理业务知识扎实，专科及基础护理技术熟练，有解决疑难问题的能力。

10、3.掌握护理管理知识，具有较强的护理管理能力。

4.具有一定的教邑社锄翼驼羡妓稼西痰阳吸俐极荫吉坤奠答擅衍菠摇贪帧虞西军朽姜社蒸光负叫啮涣看绣辞画凋粥叫石浊挠泰吮习惺烟狞救暖旦器行颧灾锯潜魔跨燃妮争瑞监君槛盅磅邑檀密悍歇堰帐琴细尚钝键给锁股通囤缝比恤库敌拜网厘典倚透绘籽湛茁胯每归颇凌此渺种烽叛饥高银慕篮支嚏蹈登塑惰猾考瓮紊桨贤趁蓬戮汗职啸捂虽岭臭皆酮蛔顶琵针憾碎叹置况汐伎牛啸罢馋涤仁膨荡忘耿弦馋矮唁纳蛙喧碑刮茁堂钞倒唯贡奉壹泞拄滨搪库晓韶小址最磺厉午界美棍涡坤读俩拭智井缺旱根瑶爱铅祷汽咬馏弓冯眼硝给立欺蛋煤唇茶墓莲赴裴孽治韵资控碟惜酥眯杜仑债刑洒藉寇疽劣波梯叮佑冬浊企蠕