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机关事业单位退休工工资如何计算

时间：2023-04-12 16:38:36 下载该word文档

机关事业单位退休工工资如何计算
机关事业单位退休工工资计算方法
事业单位是指国家为了社会公益目的，由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会效劳组织。
退休人员：
1、公务员退休后的退休费按本人退休前职务工资和级别工资之和的一定比例计发。其中，工作年限满35年的按90%计发;工作年限满30年不满35年的，按85%计发;工作年限满20年不满30年的，按80%计发。
2、事业单位工作人员退休后的退休费按本人退休前岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发。其中，工作年限满35年的，按90%计发;工作年限满30年不满35年的，按85%计发;工作年限满20年不满30年的，按80%计发。
3、机关技术工人、普通工人退休后的退休费分别按本人退休前岗位工资和技术等级工资之和、岗位工资的一定比例计发。其中，工作年限满35年的，按90%计发;工作年限满30年不满35年的，按85%计发;工作年限满20年不满30年的，按80%计发。
按照政府文件规定，事业单位根本养老保险待遇的支付工程好几项，其中第一项为哪一项
根本养老金=〔职务(技术等级工资国家规定比例计算的津贴〕国家规定的计发比例。

其中职务(技术等级工资，包括岗位工资，薪级工资，职务补贴，综合补贴，出勤补贴等，出勤补贴不算，其他的都可以算在内。
国家规定的综合补贴的的具体规定都由各省市自治区自行规定的，各地不一样。
国家规定的计发比例，根本养老金计发比例为0.4%。
退休金与退休年龄有关。因为影响养老金上下的因素主要有：退休上年度当地社会平均工资、缴费基数的上下、缴费年限的长短等等，并和上述因素成正比。
根本公式：根本养老金=退休前一年全市职工月平均工资 20%+个人账户本息和 120+调整系数，各地实际计发公式会有差异，以当地政策为准。
机关单位退休养老金的计算方法
各委、办、局、控股(集团公司，市社会保险事业基金结算管理中心，各区、县人力资源和社会保障局：
为切实保障本市城镇企业退休(职人员的根本生活，经市人民政府同意，本市自2021年1月1日起调整城镇企业退休人员根本养老金，现将有关规定通知如下：
一、本市2021年底以前已按城镇职工养老保险规定办理退休(职手续，并按照企业方法计发根本养老金(生活费的人员，按照以下方法增加根本养老金(生活费：
1、每人每月增加190元。

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