践行新使命，奋力新时代——全国组干学院培训心得

新时代著华章擘画世纪新蓝图，强素质勇担当干事创业正当时。

新时代要有新作为，组织部门作为管党员、管干部、管人才的政治部门，在新时代肩负的为党和国家选贤任能的重要使命，同时也要求组工干部要争做政治坚定、公道正派、廉洁勤奋、求实创新的新时代组干铁军。在全国组干学院培训的7天时间里,既有精彩绝伦的课堂讲授也有宏大壮烈的部史风展，既有党的理论解读也有业务工作的实践交流，从根本上提升了全体学员的政治站位和业务本领。

一、加强学习党史，自觉践行党章。党的十九大站在新的历史方位和新的历史起点对党章进行了修改。遵从党章是最重要的政治纪律，全面从严治党永远在路上。种树者必培其根，种德者必养其心。党员干部要认真接受党史党章的洗礼，以党章作为理论武器，以“知”促“行”，以“行”促“知”，培养好心性，增强党性修养。同时我们要处理好五个关系：党组织上级与下级的关系、组织和个人的关系、同志和同志的关系、集体领导和分工职责的关系、党组织党员干部和群众的关系。

二、认清组工风险，强化忧患意识。作为组工干部，首先要做好组织工作，通过学习我认为组织工作的风险有五点，一是选人用人风险，二是拉拢诱惑风险，三是党员纳新风险，四是评先评优风险，五是保密意识风险等。我们要深刻认识到这些组工风险，增强忧患意识，并且要在日常工作中预防这些风险。我们要坚持把学习作为习惯，坚持把服务作为理念，坚持把高效作为追求，坚持把创新作为责任，坚持把团结作为品质。同时我们必须要有党性至上的政治境界，奉献至上的思想境界，公正至上的人生境界。

三、提升组织能力，加强基层党建。基层党组织的组织力是基层党建凝聚力、创造力、战斗力的前提，组织起来无所不能，组织不起来将一事无成。提升组织力就是要充分发挥党员作用、落实党的任务、调动群众积极性的必然要求。做好基层党建工作并不是做书面工作，要切实扑下身子、迈开步子踏踏实实的抓落实，抓好党建就是抓好稳定、抓好发展、抓好民生。

四、做好干部工作，建设专业队伍。干部工作的总要求是高素质专业化。要领会和把握新时代好干部标准和正确用人导向，注重真抓实干的导向、树立雷厉风行的作风；要领会和把握加强干部教育在平时的思想，带着问题学，针对问题改，切实增强四个意识，推动全面从严治党向纵深发展；要领会和把握构建科学有效选人用人机制的重要思想，改进民主推荐，改进竞争性选拔方式，科学合理使用干部。

五、关注国际局势，提升爱国主义。当前我国国际形势前景十分光明，同时挑战也十分严峻。无论是以中国公民，组工干部还是一名共产党员，都要认清当前形势，切实增强和提升爱国精神。作为共产党员，就得像一块砖，在国家和党需要我们的时候“站出来”，敢于同不正之风，错误的思潮和言论作斗争。

六、分析反面典型，强化作风建设。认真分析研讨十八大以来查处的腐败官员的反面案例，查摆自身“显性”和“隐性”的问题，切实通过组织生活会等形式，剖析自己的问题，把整改放在平时，放在日常，主动接受同事和群众监督。坚持每天下班之前总结每一天的工作情况，记录下好的经验和做法，为今后各项工作提高效率。在思想上，生活上，组织上，作风上要对自己提出更高的要求，切实增强政治敏锐性，提高是非判断力，树立党的意识，不断加强党性修养，提高自身素质，坚持全面发展，把德育放在首位。只有自觉履行党章规定的各项义务，行使党的各项权利，才能充分发挥自己的先锋模范作用，真正做一名合格的共产党员。