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基层党建工作经验交流材料4篇(可供参考)
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基层党建工作经验交流材料4篇
（篇一）
**区**镇**营村围绕“抓党建、促发展、惠民生”的主题，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，以党建引领发展，为全村各项工作打下坚实基础。一、抓班子带队伍，提高党支部战斗力凝聚力（一）用事业和感情凝聚人心，强化班子战斗力。围绕党支部工作目标，对班子成员进行合理分工，做到人人有事做，权责分明。日常工作中，班子成员有长处互相学习、有困难互相关心、有不足互相提醒，班子团结有目共睹，战斗力显著增强。
（二）加强学习教育和管理，强化党员队伍建设。将党内一系列规章制度印制成册，党员人手一份学习并遵照执行，支部书记和纪律委员加大对党员的日常监督，确保每个党员都能履职尽责。严格落实“三会一课”制度和党支部“主题党日”活动，把组织生活安排提前发到党员微信群，让所有党员在先知情、有准备情况下参加组织活动。通过交党费、唱国歌、温誓词、学党章、学讲话等常态活动，提高党员政治意识和党性修养。定期召开支部党员大会，让所有党员参与讨论决策，深化党员主人翁意识。
二、强化阵地建设，打造党员群众活动平台在建成190平米党员活动室和1100多平米文化广场的基础上，筹集“一事一议”资金新建了集党员活动中心、老年活动中心、文化娱乐中心于一体的多功能文体活动中心，为党员群众开展活动打造了布局合理、设施完备的活动平台，做到了党员学习有教室、开展活动有场所、互动交流有平台、党性锻炼有载体。三、以党建为引领，推动乡村各项事业发展（一）深挖增收潜力，发展乡村经济。围绕乡村振兴战略，发挥党员先锋模范作用，带头引领群众共同致富。依托村情地理交通优势，发展仓储出租业，全村90%的农户户均自建库房300平米以上，每户年收入3万元以上，形成了“库房经济”。以申报“全国第二批美丽乡村试点”为契机，提出发展“两区一园”（即新建大型仓储物流园区、乡村别墅生活区和生态园）计划，在实现整体村容村貌清新整洁、布局合理的基础上，保留乡村风貌和自然生态，建成美丽乡村，实现“社区化生活管理、农村化生态和谐”。（二）推进民主政治，落实民主监督。严格执行“532”工作法，推进村级重大事项决策制度化、民主化、规范化。党务、村务、财务一律定期公开，重大村务必须由村民代表会议决定通过，随时公开接受监督，
真正让村民的知情权、决策权、参与权、监督权落实到位。
（三）弘扬精神文明，树立文明乡风。举办“道德讲堂”，修订《村规民约》，规范村民的言行举止。开展道德评议、“文明户”评选等活动，出台了婚丧嫁娶不得大操大办，不得赌博酗酒、不得参与迷信活动等规定，党员带头遵守，带动村民参与文明建设，争做移风易俗带头人。
四、积极关注民生，改善群众生活质量
通过一系列惠民措施，村民生活环境明显改善，生活质量显著提高。生活区硬化、亮化、净化、绿化、美化全部到位，住宅水、电、暖、通信全部配套，道路全部硬化，道边无乱停乱放现象,环卫保洁实现标准化精细化管理。关心关注残疾人，为残疾人发放轮椅，不定期开展体检、慰问，形成助残活动常态化。设立升学教育奖励金，为考上高中的村民子女每人发放**元，考上大学的每人发放10000元。以上惠民举措为建设社会和谐稳定，村民安居乐业的美丽乡村提供了坚实的保障。（篇二）
夯实党建工作构建和谐国土
**市国土资源局高新区分局党支部成立于**年7月31日，隶属于**市高新区党工委，现有正式党员6名，党支部书记牛建国。自支部成立以来，在园区党工委的正确领导与支持下，国土分局党支部认真贯彻落实上级党组织工作部署，认真贯彻党的路线方针政策，支部一班人带领分局全体职工以火热的工作热情、勇于进取的精神风貌肩负起时代赋予的光荣使命和远大抱负，在坚强有力的领导集体果断决策下，在分局干部职工的不懈努力下，分局发生着悄然变化。团结奋进的支委会
分局党支部选举产生了一支年轻有为、勇于创新、充满活力的干部队伍，党支部本着“创新机制、提高素质、追求卓越”的工作理念，以党建引领全局的工作思路，提出了“夯实基础、构建和谐、争一流分局”的奋斗目标，并把切实加强自身建设放在了首位。分局党务干部从自身做起，严格要求自己，事事走在群众前列。支委们经常坐下来召开组织生活会，大家敞开心扉共同学习交流工作中的体会，开诚布公地指出每个人身上的不足及工作中存在的问题，并共同商议解决问题的办法，自省、自警、自励，党支部团结、奋进、勤政廉政，充分发挥了战斗堡垒作用，赢得了全局职工的信任，也得到了上级领导的赞许
素质过硬的国土队伍
如果说支部是一面旗，那么党员就是一颗颗星星，这些星星能否闪亮，素质是关键。党员的先锋模范作用说到底要有良好的思想品德、丰富的业务知识、熟练的工作技能作保证。为此，分局党支部始终坚持“提高素质立局、强化服务兴局、依靠管理强局”的工作理念，从抓教育入手，全面提升干部职工素质，打造过硬的国土队伍。
一是营造学习环境，提高学习知识能力。一是营造学习环境，提高学习知识能力。为了努力把干部队伍建设一支“政治过硬、业务熟练、作风优良”的拥有现代化管理意识和技术手段的干部队伍，分局开展了“学习型”党支部创建活动，制定了学习计划，坚持政治思想教育和业务培训相结合，采取理论教育、形式教育、宗旨教育、职业道德教育和国土业务培训等方式，使全局干部学习政治理论、钻研业务知识蔚然成风，全局上下形成了乐于学习、善于学习、勤于学习的良好局面。无论国土工作多么繁忙，党支部时刻不会忘记给干部职工“充电”，每周一、五下午为固定政治学习时间，使干部职工的政治、业务水平不断提高。
二是加强制度建设，提高机制创新能力。分局各项工作每年都有新发展和新局面。其中很重要的原因就是