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沈阳企业退休养老金上调方案2016沈阳企业退休养老金上调方案最近,由沈阳日报与沈阳市政务公开办联办的民生连线栏目邀请沈阳市人社局养老保险处嘉宾做客沈阳日报,同时对于养老金上调及发放问题做了详细的介绍,而且的话也是通过热线电话与读者进行互动。2016沈阳企业退休养老金上调方案沈阳市人社局养老保险处副处长周雪松王女士:与企业解除劳动关系的人员能办理提前退休吗?答:与企业解除劳动关系或终止劳动合同人员,接续基本养老保险关系后,累计缴费年限满15年的,如果原来在国有企业从事过国家规定的提前退休工种(岗位且达到规定年限的,可以办理领取基本养老金的手续。王先生:什么是全部缴费年限?答:全部缴费年限是指职工自参加工作之月起至法定退休年龄之月止的全部工作时间。其中在建立个人账户之前为视同缴费年限。中金网9月8日沈阳市退休人员养老金平均上调147元三项金额累加企业退休人员退休金人均涨幅超过6.5%2015年12月31日前已按规定办理退休(职手续并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休(职人员(包括已纳入基本养老保险统筹的“五七家属工”,不含符合劳人险〔1983〕3号文件规定范围内的建国前参军的企业退休老工人(此类人员比照离休人员调整待遇,从2016年1月1日起调整基本养老金。对于2015年12月份审批退休、2016年1月份按月领取基本养老金的人员,纳入今年与本人基本养老金水平挂钩调整范围,调整基数为本人2016年1月份应领取的统筹项目内基本养老金。继续采取定额、挂钩、适当倾斜相结合的办法。企业和机关事业单位退休人员在定额调整和适当倾斜的办法和标准基本相同。定额调整企业继续维持去年办法,按照退休时间先后划分5档。符合劳人险〔1983〕3号文件规定的建国前参加工作的'退休老工人,每人每月增加90元;1949年1月1日至9月30日参加工作的退休人员,每人每月增加85元;1949年10月1日至1953年12月31日参加工作的退休人员,每人每月增加80元;1954年1月1日后参加工作、2014年12月31日前退休(职人员和“五七家属工”,每人每月增加
78元;2015年1月1日至12月31日退休(职人员,每人每月增加10元。与去年相比,由于总体调整比例下调为6.5%,各档调整额度有所降低。同时,退职人员、五七家属工与正常退休人员拉齐了调整标准,体现了对低收入困难群体的照顾,注重体现社会公平。挂钩调整由于今年总体调整比例下调,与缴费年限挂钩调整也略有降低。退休(职人员符合国家、省规定的缴费年限(含视同缴费年限,不含特殊工种折算年限,下同每满1年(不足1年按1年计算,下同,每人每月增加基本养老金1元。其中缴费年限超过15年的部分,每满1年,每人每月再增加基本养老金1元。对于工伤1-4级退休人员,按缴费年限挂钩调整时,继续沿用在其达到法定退休年龄前,退休时点至上年12月份期间计入调待年限参加调整的做法,直至其达到法定退休年龄调待年限不再增加。退休(职人员、五七家属工按照本人2015年12月领取的统筹内月基本养老金为基数,按0.5%的比例增加基本养老金。继续沿用了去年的办法。沈阳市养老保险重复缴费退费办理流程第一步、首先,向沈阳市企业(准备退费的缴费所在地税务局(所申请退费,领取《沈阳市社会保险费退费审核表》。申请所需手续向地税部门咨询。第二步、重复部份含2001年7月至2002年9月的,到退费企业所在分中心企业管理科,进行核对、补记缴款单号工作,同时打印缴费明细。第三步、持在地税局申请到的《沈阳市社会保险费退费审核表》到市养老保险管理中心企业管理处和财务处进行审批。第四步、经市养老保险管理中心企业管理处审批后,将《沈阳市社会保险费退费审核表》送地税,办理退费。