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社保缴费基数怎么算

时间:2020-01-16 14:50:52    下载该word文档

社保缴费基数怎么算,到底什么是五险一金

通常所说的社保即是“五险一金”,包括:养老、医疗、生育、失业、工伤五种保险以及住房公积金。

很多公司都会只买五险,五险是强制性的,所有的五险都要买全,很多人会说:我是男的,不需要生育。回答是不可以的。不论男女,都需要缴纳生育险。

深圳社保局发布的通知中提到,自201871日起至2019630日止,我市各项社保缴费基数和待遇计发基数涉及广东省、深圳市上年度在岗职工月平均工资的,分别按6668/月、8348/月的标准计算。

养老金计算公式

深圳社保转移指南

深圳社保卡办理指南

如何打印社保参保证明清单?

深圳各区社保分局、社保站联系方式

小提示

2018年缴费基数

广东省:6668/

深圳市:8348/

2018年最低工资

深圳市:2200/

养老保险缴费基数和比例

一、深圳户籍(基本+地补)

1、缴费比例

单位缴纳:13%+1%

个人缴纳:8%

合计:22%

2、分账比例

共济金:14%

个人账户:8%

3、缴费基数

职工上月工资总额,最高为社平工资的3倍,最低为最低工资标准

4、举例说明(请以实际用人单位缴纳或个人缴纳为准)

深户职工小明工资总额4000元,则单位+个人缴纳为4000*14%+4000*8%=880

二、非深圳户籍

1、缴费比例

单位缴纳:13%

个人缴纳:8%

合计:21%

2、分账比例

共济金:13%

个人账户:8%

3、缴费基数

职工上月工资总额,最高为社平工资的3倍,最低为最低工资标准

4、举例说明(请以实际用人单位缴纳为准)

非深户职工小明工资总额4000元,则单位+个人缴纳为4000*13%+4000*8%=840

医疗保险缴费基数和比例

一、一档医疗保险(基本+地补)

1、缴费比例

单位缴纳:6%+0.2%

个人缴纳:2%

合计:8.2%

2、分账比例

1)不满45岁的

共济金:3.2%

个人账户:5%

2)满45岁的

共济金:5.6%

个人账户:2.6%

3、缴费基数

职工上月工资总额,最高为社平工资的3倍,最低为社平工资的60%

4、举例说明

深户职工小明工资总额没有超过社平工资的60%,则以社平工资的60%作为缴费基数,即8348*60%=5008.8元,则单位+个人缴纳为5008.8*6.2%+5008.8*2%=410.7216

深户职工小明工资总额超过社平工资的60%,则具体的工资总额作为缴费基数,但最大不能超过社平工资的3倍,假设工资为8000元,则单位+个人缴纳为8000*6.2%+8000*2%=656

深圳医保家庭账户绑定指南

二、二档医疗保险(基本+地补)

1、缴费比例

单位缴纳:0.5%+0.1%

个人缴纳:0.2%

合计:0.8%

2、分账比例

共济金:0.8%

个人账户:0

3、缴费基数

社平工资

4、举例说明

单位+个人缴纳为8348*0.6%%+8348*0.2%=66.784

三、三档医疗保险(基本+地补)

1、缴费比例

单位缴纳:0.4%+0.0.05%

个人缴纳:0.1%

合计:0.55%

2、分账比例

共济金:0.55%

个人账户:0

3、缴费基数

社平工资

4、举例说明

单位+个人缴纳为8348*0.045%%+8348*0.1%=45.914

生育保险缴费基数和比例

1、缴费比例

单位缴纳:0.45%

个人缴纳:0%

合计:0.8%

2、分账比例

共济金:0.45%

个人账户:0

3、缴费基数

职工上月工资总额,最高为社平工资的3倍,最低为最低工资标准

4、举例说明

职工小明工资总额5000元,应缴生育保险为则5000*0.45%=22.5元(全部由单位承担)

生育费用如何报销?

深圳生育保险缴费最新政策

失业保险缴费基数和比例

1、缴费比例

单位缴纳:1%

个人缴纳:0.5%

合计:1.5%

2、分账比例

共济金:1.5%

个人账户:0

3、缴费基数

最低工资

4、举例说明

无论职工小明的工资总额为多少,缴费基数都是2200元,所以最终的额度为2200*1%+2200*0.5%=33

深圳失业登记办理条件

深圳失业登记证办理指南(条件/流程)

深圳失业金领取流程图解(网上+窗口)

深圳失业保险金有多少?如何办理领取?

工伤保险缴费基数和比例

1、缴费比例

根据行业类别分八档基准费率,分别如下(具体档次,可以咨询公司人事)

0.14%0.28%0.49%0.63%0.66%0.78%0.96%1.14

2、分账比例

共济金:全部

个人账户:0

3、缴费基数

职工上月工资总额,最高为社平工资的3倍,最低为最低工资标准

4、举例说明

某单位适用四挡的基准费率0.63%,该单位小明月工资为5000元,应缴工伤保险费用为5000*0.63%=31.5元(费用由单位承担)

总之,不论你是单位,还是个人,要慎之又慎的选择一家靠谱的深圳社保代缴公司。“深圳创锋”——完全符合以上条件的正规社保代缴公司。更多问题您可以咨询深圳创锋社保在线客服UNALSALLY(微号)即可。

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