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职工代表选举管理办法

时间：2023-01-19 10:19:52 下载该word文档

博通燃气【综合部】
职工代表选举管理办法

第一章：总则
第一条进一步贯彻落实《工会法》。充分发挥广大职工参与公司民主管理、民主监督和审议重大决策的积极性、创造性。使公司的整体管理水平得到较大的提高，按照推行精细化管理模式的总体要求，经公司领导班子研究决定，特制定本管理办法。第二条本管理办法适用于公司职工代表评选。第三条本管理办法自下发之日起执行。
第二章：相关要求
第一条：综合部
一、负责制定、修订、解释本管理办法的工作；二、负责拟定、下发相关文件；第二条：各部门
一、负责配合职工代表执行管理小组选举的工作;二、负责提供职工代表名单；
第三条：职工代表管理执行管理小组组长一、负责组织公司职工代表评选的工作；二、负责监督各部门选举职工代表的工作；三、负责与工会沟通公司职工代表选举事宜；第四条：职工代表管理执行管理小组组员一、负责发放《第一届职工代表选票》；
二、负责填写《第一届职工代表评选选票汇总表》；三、负责填写《第一届职工代表评选结果汇总表》；四、负责组织各部门职工代表评选；

第三章：相关规定
第一条成立职工代表管理领导小组

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博通燃气【综合部】
组长？副组长？组员？
第二条成立职工代表管理执行管理小组组长：？副组长：？成员：？
第三条：评选职工代表的标准1.公司在职职工并工作满一年；2.能够了解和反映职工的意见和建议；
3.忠诚于公司，工作积极主动，勇于担当工作重任；4.敢于和善于反映职工的意见和要求;5.在职工中具有较高威信；
6.与本单位职工关系融洽和谐，乐于助人；
7.认真执行公司的各项规章制度，无任何违纪行为发生。第四条：职工代表名额、比例
1、综合部现有职工人数5人计划比例60%计划代表名额3人2、？现有职工人数26人计划比例60%计划代表名额17人3、？部现有职工人数5人计划比例60%计划代表名额3人4、？部现有职工人数9人计划比例60%计划代表名额6人5、财务部现有职工人数4人计划比例60%计划代表名额3人6、人力资源部现有职工人数2人计划比例60%计划代表名额2人7、？部现有职工人数2人计划比例60%计划代表名额2人第五条：职工代表评选流程
第一步：执行管理小组组长下发《职工代表评选管理办法》至公司各部门，各部门部长组织员工学习本制度，积极配合公司职工代表评选；第二条：执行管理小组组长组织两名小组成员制作选票箱；第三步：执行管理小组组长提前两天通知各部门部长组织本部门员工前往四楼会议室参加职工代表评选；

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